9月6日下午，济宁市广播电视台微信公号“直播济宁”发布信息称，济宁市市长梅永红正式辞去了市长职务，并已得到济宁人大常委会的批准。济宁市政府知情人士称，梅永红接下来将前往深圳，加入深圳华大基因科技有限公司。

天命之年，市长职务，厅级高官，在中国数千年形成的“官本位”思想下，梅永红的辞职无疑成为了投入深水的炸弹，瞬间激起了国人的关注、惋惜，甚至是诟病。其实，在笔者看来，梅永红的辞职恰恰是一种社会的进步，折射出我国政治生态、社会“官”念正在趋于理性、回归本位。

梅永红曾担任过农业部农业机械化技术开发推广总站技术员、培训部主任、培训处处长等，并长期从事科技部政策法规与体制改革司工作。而其可能前往就职的华大基因正涉及人类、医学、农业、畜牧、濒危动物保护等分子遗传层面的科技研究，相互吻合的履职经历可能是梅永红弃政从“专”、“术业有专攻”最好的证明。如此看来，辞官下海不仅能让梅永红将自身所学再次带入专业领域，将自己的兴趣与工作完美结合，还能创造更大社会价值，从另一层面更好的为民服务，这样“鱼和熊掌兼得”的好事，梅永红何乐而不为？

然而，在“一人得道鸡犬升天”的“官”念之下，人们无形地把权力、金钱绑架于公务员身份之上，把“做官”看成是成功的标志、人生的目标、甚至是家族的荣光，这样一来，对梅永红辞官的不解、下海的动机自然颇多揣测与诟病。其实，对于公务员身份的高看一眼本来就是对这一身份的误解。公务员同医生、教师、工人一样，只是众多职业的一种，都源于社会的需要，人们大可不必对公务员辞职过于惊讶。而就梅永红本身来说，人们更无需大惊小怪，正所谓“有人辞官归故里，有人星夜赶科场”，在开放多元的社会里、在包容进步的文化中，每一个人对于职位的选择本来就应该是多元化、遵从本心的。

其实，近年来，公务员辞职特别是领导辞官的并不少。据报道，仅国务院某部委2014年上半年辞职的公务员就多达20余人，其中大多数为副处级以上官员。通过辞官现象，我们应该看到的是体制内的人“官”念正在从“官本位”向“民本位”过渡，应该看到的是公务员这一身份正在从“职务”到“职业”良性转变，应该看到的是我国的政治生态和社会发展正在发生深层次变化。

流水不腐，户枢不蠹。每一个组织只有流动起来，才能激发生机和活力。公务员辞职下海，这种正常的人才流动，不仅能够完善干部队伍，让其能上能下，还能人尽其才，更好的推动社会进步。当然，干部下海之前做好离职审计、防止“带病”离职是干部辞职的必备程序。只有让每一个干部“走”得好、“走”得值，才能让人们真正转变“官”念，理性的看待干部辞职现象，从而推动文化和社会的良性发展。

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